Comunicar igualdad entrevistó a la jueza de la cortesuprema de justicia carmen argibay, a propósito de la implementación de la perspectiva de género  en el sector judicial y de la necesidad de que se reconozca que las mujeres tenemos necesidades diferentes y por lo tanto requerimos un trato distinto por parte de los jueces y juezas.

 “Hemos hecho mucho en sólo dos años y medio de trabajo”

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La jueza de la corte suprema de justicia carmen argibay realiza en esta nota un balance del trabajo de la oficina de la mujer (om) de la corte que preside desde el 2009: capacitaciones en género para casi el 30% del personal del poder judicial de todo el país y para otras oficinas del estado; un mapa de género que verifica que llegar a los cargos más altos aún tiene muchas limitaciones para las mujeres; y apertura de conciencia sobre el sexismo de las prácticas y de los fallos judiciales, entre otros logros. y anticipa proyectos: la posible ampliación de las capacitaciones al mercosur y al resto de américa latina y una propuesta de licencia por paternidad que equipara el tiempo que podrán tomarse mujeres y varones para disfrutar y ocuparse del cuidado de hijas e hijos. “hay que darse cuenta de que las mujeres tienen diferentes necesidades, diferentes formas conceptuales y diferentes maneras de recibir el trato. que una cosa es la igualdad de derechos y otra la igualdad de formación y de necesidades” enfatiza.

por Mariana Fernández Camacho

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